В настоящее время в России актуальна проблема обеспечения производств высококвалифицированными кадрами. Для решения кадровой проблемы внедряется новая система квалификаций, неотъемлемой частью которой являются профессиональные стандарты. Задача системы квалификаций – обеспечить работодателей квалифицированным персоналом, снизить затраты на его адаптацию, обучить производственным технологиям и, как следствие, обеспечить стабильное качество выпускаемого продукта.
Currently, the problem of providing production with highly qualified personnel is relevant in Russia. To solve the personnel problem, a new qualification system is being introduced, an integral part of which are professional standards. The task of the qualification system is to provide employers with qualified personnel, reduce the costs of their adaptation, train them in production technologies and, as a result, ensure stable quality of the manufactured product.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.